Pourquoi un site de recrutement ?
" Parce que nous recrutons tout au long de l'année et que ce moyen simple de
communication s'intègre parfaitement dans les technologies que nous utilisons
quotidiennement au CA ".
Quel type de profil recherchez- vous par ce moyen ?
"Nous exerçons tous les métiers de la banque et de l'assurance, et notre recherche
est très large.
Nous avons une politique ambitieuse d'intégration de jeunes diplômés :
* sur les métiers commerciaux : gestion de portefeuilles de clients particuliers,
professionnels, agriculteurs, chefs d'entreprise,..
* sur les métiers spécialisés : le marketing, l'organisation, le contrôle de
gestion,...
Nous recrutons également des personnes ayant une ou plusieurs expériences
professionnelles, dans des domaines variés (vente, distribution, finances...)afin
d'intégrer d'autres savoir-faire, des personnalités affirmées, des " vécus "
enrichissants,...
Et
maintenant ?
" Que tous ceux qui se sentent motivés par un
challenge, animés par un esprit positif et prêts à s'investir dans une entreprise
dynamique...nous envoient leur candidature ! "
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Le Directeur des Ressources Humaines
Dominique DELUGEARD |
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